公司迁厂跨市员工有补偿吗

公司迁厂跨市员工离职有补偿。依据《劳动合同法》,按工作年限每满一年支付一月工资作为补偿,未及时处理可能导致员工权益受损,引发劳动争议。
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迁厂应补偿。操作:1. 与公司协商,明确补偿方案;2. 协商无果,收集证据,如合同、工资单等;3. 申请劳动仲裁,提交证据,等待裁决;4. 裁决后,按要求执行补偿或进一步诉讼。
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公司迁厂员工补偿常见方式为协商或仲裁。应先尝试与公司协商,协商不成时可申请劳动仲裁,根据裁决结果获得相应补偿。
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